Mot clé
Conditions de travail
Ref
Titre
Juridiction
Ville
Thème
Date
Mots clés
34463
Retrait des avantages en nature et déclassement : un licenciement déguisé justifiant le refus de travailler du salarié (Cass. soc. 2023)
Cour de cassation
Rabat
Travail
,
Licenciement
23/01/2023
مساس بالوضع الاعتباري للأجير
,
Imputabilité de la rupture à l'employeur
,
Licenciement déguisé
,
Limite au pouvoir de direction
,
Modification substantielle du contrat de travail
,
Pouvoir de direction de l’employeur
,
Refus du salarié de poursuivre l'exécution du contrat
,
Dignité du salarié
,
Retrait des avantages en nature
,
تجريده من الامتيازات
,
تعديل جوهري في عقد الشغل
,
تغيير ظروف عمل الأجير
,
حماية كرامة الأجراء
,
رفض الاستمرار في العمل
,
سلطة المشغل في تسيير المقاولة
,
إنهاء عقد الشغل بصفة تعسفية
,
Atteinte au statut du salarié
32383
Licenciement abusif et transfert de salarié : portée des clauses contractuelles et validité du témoignage (Cass. soc 2023)
Cour de cassation
Casablanca
Travail
,
Preuve
22/02/2023
نقل المأجور
,
Aveu extrajudiciaire
,
Charge de la preuve
,
Clause contractuelle
,
Conditions de travail
,
Départ volontaire
,
Faute grave de l'employeur
,
Licenciement abusif
,
Preuve par écrit
,
Résiliation abusive
,
Témoin
,
Transfert de salarié
,
Violation d’une règle de procédure
,
Ancienneté
,
أقدمية
,
إقرار خارج قضائي
,
انعدام التعليل
,
بند تعاقدي
,
خرق قاعدة مسطرية
,
خطأ جسيم للمشغل
,
شاهد
,
ظروف العمل
,
عبء الإثبات
,
فسخ تعسفي
,
فصل تعسفي
,
مغادرة طوعية
,
إثبات كتابي
,
Absence de motivation
22378
Cour d’appel de Casablanca, chambre civile, arrêt du 29 juin 2021
Cour d'appel
Casablanca
Civil
,
Droit d'Association
29/06/2021
Prérogatives des syndicats
,
Défense des intérêts professionnels
,
But poursuivi
,
Association
,
Annulation (Oui)
22367
C.A, 29/05/2021, 6050
Cour d'appel
Casablanca
Civil
,
Responsabilité civile
29/05/2021
Prérogatives des syndicats
,
Défense des intérêts professionnels
,
Association ; But poursuivi
,
Annulation (Oui)
20777
Conflit collectif du travail et licenciement : l’accord de licenciement conclu avec un syndicat n’est opposable au salarié qu’en présence d’une convention collective de travail le prévoyant (Cass. soc. 1991)
Cour de cassation
Rabat
Travail
,
Rupture du contrat de travail
02/11/1991
نزاع جماعي في الشغل
,
Conflit individuel du travail
,
Convention collective de travail
,
Erreur matérielle dans un jugement
,
Licenciement abusif
,
Licenciement collectif
,
Opposabilité de l’accord au salarié
,
Pouvoir d’appréciation souverain des juges du fond
,
Preuve de la faute grave
,
Procédure de conciliation et d’arbitrage
,
Protocole d'accord
,
Conflit collectif du travail
,
Représentation syndicale
,
اتفاقية جماعية للشغل
,
اختصاص القضاء العادي
,
بروتوكول اتفاق
,
تمثيلية نقابية
,
خطأ جسيم
,
خطأ مادي
,
سلطة تقديرية للقاضي
,
طرد تعسفي
,
فصل الأجراء
,
مسطرة المصالحة والتحكيم
,
Requalification du litige
,
Compétence des juridictions de droit commun
Plus de publications