Mot clé
Constitution marocaine
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Titre
Juridiction
Ville
Thème
Date
Mots clés
33540
Utilisation non autorisée d’une photographie sur Instagram : violation du droit à l’image et indemnisation pour préjudice moral et matériel (Trib. com. Casablanca 2024)
Tribunal de commerce
Casablanca
Civil
,
Responsabilité civile
20/05/2024
Vie privée
,
Consentement exprès
,
Constitution marocaine
,
Droit à l'image
,
Droit personnel
,
Indemnisation
,
Instagram
,
Cessation d’utilisation
,
Préjudice matériel
,
Protection des droits personnels
,
Publicité commerciale
,
Réseaux sociaux
,
Responsabilité civile
,
Utilisation commerciale de l’image
,
Utilisation non autorisée
,
Préjudice moral
,
Atteinte à la vie privée
33502
Défaut de désignation régulière du magistrat instructeur et violation de l’article 31 du CPC (CA. soc. Casablanca 2019)
Cour d'appel
Casablanca
Procédure Civile
,
Décisions
13/11/2019
Vice de procédure
,
Renvoi pour nouvel examen
,
Remplacement irrégulier du magistrat instructeur
,
Irrégularité procédurale
,
Absence de décision formelle
21722
C.Cass, 24/07/2018, 697
Cour de cassation
Rabat
Travail
24/07/2018
Renouvellement annuel
,
Contrat de travail d’étranger
,
Contrat à durée determinée
,
Application de la constitution et de la convention n° 111 concernant l’absence discriminatoire dans l’emploi et les professions
21581
Renouvellement successif d’un contrat de travail à durée déterminée d’un salarié étranger – Requalification en contrat à durée indéterminée en application du principe de non-discrimination (Convention OIT n° 111, Constitution marocaine) Cour de Cassation 2018
Cour de cassation
Rabat
Travail
,
Requalification
24/07/2018
عقد محدد المدة
,
تطبيق الدستور المغربي عقد شغل أجير أجنبي
,
تجديده كل سنة واتفاقية منظمة العمل الدولية رقم 111 بخصوص مبدأ
,
Travail
,
Renouvellement annuel et Convention de l'Organisation internationale du travail n° 111 relative au principe de non-discrimination en matière d'emploi et de profession
,
Qualification
,
Principe constitutionnel
,
Interdiction
,
Discontinuation
,
Convention internationale
,
Contrat renouvelé
,
Contrat de travail étranger
,
Contrat de travail dun salarié étranger
,
Contrat à durée indéterminée (Oui)
,
Contrat à durée determinée
,
Application de la Constitution marocaine
15537
TC,Tanger,19/03/2014,267
Tribunal de commerce
Tanger
Arbitrage
,
Exequatur
19/03/2014
تحكيم
,
Réglementation des changes
,
Ordre public
,
Office des Changes
,
Arbitrage international
,
Arbitrage
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