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إنهاء عقد الشغل بصفة تعسفية

Ref Titre Juridiction Ville Thème Date Mots clés
34463 Retrait des avantages en nature et déclassement : un licenciement déguisé justifiant le refus de travailler du salarié (Cass. soc. 2023) Cour de cassation Rabat Travail, Licenciement 23/01/2023 مساس بالوضع الاعتباري للأجير, Imputabilité de la rupture à l'employeur, Licenciement déguisé, Limite au pouvoir de direction, Modification substantielle du contrat de travail, Pouvoir de direction de l’employeur, Refus du salarié de poursuivre l'exécution du contrat, Dignité du salarié, Retrait des avantages en nature, تجريده من الامتيازات, تعديل جوهري في عقد الشغل, تغيير ظروف عمل الأجير, حماية كرامة الأجراء, رفض الاستمرار في العمل, سلطة المشغل في تسيير المقاولة, إنهاء عقد الشغل بصفة تعسفية, Atteinte au statut du salarié
15584 CCass,15/11/2016,2478 Cour de cassation Rabat Travail, Rupture du contrat de travail 15/11/2016 Nouvel employeur, Conditions de mise en cause de sa responsabilité solidaire
20617 CCass,07/01/2003,19 Cour de cassation Rabat Travail, Formation du contrat de travail 07/01/2003 Transmission, Contrat de concession
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